募集要項
| 職種 |
コーダー・マークアップエンジニア・フロントエンドエンジニア
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| 職務内容 |
【お仕事内容】
主軸自社サービスの成長を担えます。就職支援サービスは会員数約50万人以上です。意欲次第でフロントエンドエンジニア以外にもチャレンジできる環境です。
【職務内容】
・自社サービスキャリアパークや就活会議などの各種サービスにおけるVue.jsやReactなどを使ったフロントエンド開発をお任せします。
・現在、就職支援事業領域においてキャリアパークや就活会議にご登録いただいている会員の数は50万人を超えております。
・これらの会員方々の就職支援・内定サポートするために、様々な機能開発やシステム投資を加速しています。
・これらの中には難易度の高い機能実装も含まれており、技術力はもちろんのことサービス視点での提案や関わりも持てるエンジニア業務になります。
【チーム】平均年齢29歳
web開発部は部長
1名（エンジニア）／マネージャー2名（ディレクター・エンジニア）／チーフ
2名／エンジニア（業務委託含む）
25名 の組織です。
【開発環境】
・ソースコード管理:GitHub
・言語:Ruby,JavaScript,bash,Jsonnet
・フレームワーク:RubyonRails
・フロントエンド環境：TypeScript,Reactv16,Vue.jsv2～v3,webpack,Angularv7
・サイトホスティング：Netlify,Kinsta,Firebase,Vercel
・DB:MySQL,ElastiCache,ElasticSearch,MariaDB,MongoDB
・インフラ:AWS
【このお仕事の魅力】
・TypeScript
を全プロジェクトで積極的に採用中。高度なスキルのキャッチアップも可能です。
・本人の以降次第ではアプリ開発との兼任などもキャリアパスとしてOKです。
・kibelaやnotionなどで積極的に情報共有に努めています。
・勉強会なども業務時間内でOK、メンターなど積極的なサポート体制があります。
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| 年収 |
400万円〜700万円 |
| 年収について補足 |
昇給等の評価：年2回※経験や能力を考慮の上、決定します。
記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。 |
| アクセス |
西新宿徒歩3分 |
| 転勤有無 |
無 |
| 就業時間 |
10:30〜19:30 |
| 就業時間補足 |
残業：ほぼ無しです。週2日リモート、週３出社比率のハイブリッド型です。
今後の比率については変更があるかもしれません。 |
| 休日休暇 |
冬期（年末年始）休暇 有給休暇 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児・介護休暇 |
| 昇給 |
有 |
| 保険 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
| 諸手当・福利厚生 |
リモートワーク手当 役職手当 慶弔金制度 書籍購入制度 社外勉強会（もくもく会）の運営 社内技術共有会 勉強会・カンファレンス参加支援（Ruby kaigi, Droid Kaigi, Node 学園など）持株会 |
| 募集背景 |
事業拡大による増員 |
| 補足 |
【募集背景】
事業拡大による増員
【当社のミッション】
・日本には人口減少、医療・福祉、雇用、自然災害など、数え切れないほど数多くの社会課題が存在しています。
・私たちは数多くある社会課題の中でも、人生の中で一度だけ、あるいは数回しか経験しない領域を「非日常領域」と定義し、経験回数が少ないがゆえに起こる情報格差を解決しています。
・また、その中でもデジタル化が進んでいない領域に重点的にアプローチし改善することで、より大きな社会的インパクトを生み出したいと考えています。
・ユーザーにとって人生の中でも数少ない重要な意思決定が、これまでよりもスムーズで、より最適なものになるようなサービスを提供することで「アタリマエとシアワセ」を生み出していきます。
・当社は、「その仕事が社会を動かしているか」という問いを常に立てています。
・社会課題を解決し、社会をリードしていくためには、その領域でNo.1にならなければいけないと思っています。
・いくら良いサービスやビジョンを持っていても、規模が小さければ既存プレイヤーの影に隠れ、社会を変革するようなインパクトを出すことが難しいからです。
逆に、No.1であるからこそ、ユーザーや顧客、資金といった資産をもとに、既存のルールに対して、新しいゲームを提示できるようになると考えています。
・そのため、私たちは各領域でNo.1になり、社会課題を解決するゲームチェンジャーとしての影響力を持つ会社を目指します。
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| ここがオススメ！ |
☆インターネットで社会課題解決実現ミッション
☆上場企業、資金潤沢
☆裁量、新規ビジネスの経験つめます
☆リモート、出社のハイブリッド勤務、残業ほぼ無！
☆OJT教育も充実 |
